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Décima terceira mensalidade no Saúde Caixa? Esta seria uma das novidades negociadas; permaneceriam limite de 6,5% da Caixa e discriminação aos pós-agosto de 2018

As conversas em torno do novo formato do Saúde Caixa ainda não se encerraram. Negociação prevista para 13 de setembro não se realizou e não há nova data anunciada. A Confederação dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), entidade que coordena a representação dos trabalhadores nas discussões, tem divulgado poucas informações a respeito.

Artigo publicado pelo Facebook de Agoraeparatodos destaca, com base em informações encaminhadas ao portal, alterações que estariam sendo discutidas e analisa possíveis consequências.

Algumas das alterações:

a) Novo formato preservará o modelo 70/30 (70% das despesas bancadas pela Caixa e 30% pelos usuários). No entanto, o limite da Caixa no dispêndio será o menor valor na comparação entre os 70% das despesas e 6,5% da soma da folha de pagamentos e folha de benefícios Funcef, excluídos valores do INSS;

b) No total das despesas, que antes considerava apenas aquelas de natureza assistencial, serão incluídas as administrativas, o que deve elevar o custo em aproximadamente 10%;

c) Os trabalhadores, aposentados e pensionistas terão a contribuição ao Saúde Caixa descontada da remuneração do décimo terceiro salário ou benefício, o que hoje não ocorre;

d) Na eventualidade de deficit, poderão ser estabelecidas contribuições extraordinárias a trabalhadores, aposentados e pensionistas;

e) Os concursados admitidos a partir de 1º de setembro de 2018 perderão, quando aposentados, o direito ao Saúde Caixa, exceto na hipótese de bancarem sua parte e a da Caixa. Será mantida, assim, a discriminação hoje estabelecida em cláusula do acordo coletivo de trabalho 2020-2022

Saiba mais em https://www.facebook.com/AgoraParaTodos3

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